توسعه فردی / انتقاد پذیری/ تکنیکهایی که سازمان شما را متحول می کند

• • معرفی کتاب

  چگونه انتقادپذیر باشیم؟(روش‌های برخورد صحیح با انتقاد)

   

  اگر مدیر هستید و به دلیل کمبود وقت دنبال کتابی هستید که مهارت های انتقاد پذیری مدیریت را سریع فرا بگیرید، پیشنهاد می کنیم کتاب صوتی” چگونه انتقادپذیر باشیم؟(روش‌های برخورد صحیح با انتقاد)” را بشنوید.

• خلاصه کتاب :

روابط و توانایی ما در برقراری ارتباط با افراد دیگر برای داشتن یک زندگی شاد، سالم و پربار نقشی اساسی دارد. انتقادپذیری یکی از ارکان مهم ارتباطات و تعاملات انسانی است. با این حال ممکن است مقاومت زیادی در برابر انتقادپذیر بودن و گشودگی در مقابل نظرات منفی دیگران در شما وجود داشته باشد. خلاصه کتاب صوتی چگونه انتقادپذیر باشیم؟ به شما کمک می‌کند تا با گشودگی و پذیرش بیشتری نسبت به موضع منفی دیگران نسبت به خودتان ظاهر شوید.

هر چقدر هم که تلاش کنید بهترین نسخه‌ی خودتان را در ابعاد مختلف زندگی ارائه دهید، باز هم ممکن است مورد انتقاد قرار بگیرید. دیر یا زود کسی به اشتباهاتی که در شخصیت یا منش شما دیده است، اشاره می‌کند. برخی افراد انتقاد خود را در لفافه‌ها‌یی همچون نصیحت کردن، پیشنهاد دادن و یا حتی کمک کردن به دیگران منقل می‌کنند. اما برخی دیگر ترجیح می‌دهند به صریح‌ترین شکل ممکن انتقادشان از شما را به گوشتان برسانند. یا حتی ممکن است عده‌ای از شیوه‌های نادرست انتقاد مانند پرخاشگری یا قیاس منفی استفاده کنند. طبیعی است که واکنش شما به‌عنوان فردی که مورد انتقاد قرار می‌گیرد، در این دو قِسم متفاوت خواهد بود. اما فارغ از چگونگی اظهار انتقاد از سوی دیگران، خوب است که ما به این خصیصه‌ی مثبت و سازنده آراسته باشیم.

انتقادپذیری سبب می‌شود که ما همواره مسیر را برای اصلاح خود باز ببینیم. چه‌بسا نکات منفی و قابل اصلاحی که در شخصیت و منش ما وجود دارند، اما خود از آن‌ها بی‌خبریم. اما ناظر بیرونی به‌خوبی از آن‌ها آگاه است و می‌تواند با اظهار انتقادی سازنده، ما را در بهبود شخصیتمان یاری کند.